第126章 副处级劳务派遣 (第5/8页)

对方同样诧异。

    “你在几楼？”易冷立刻意识到了不对，这是个乌龙。

    “五楼人力资源，502。”

    易冷赶紧上楼，在五楼走廊里看到一个衣冠楚楚的中年男人向自己走来，面带些许幸灾乐祸的笑容，手里还拿着档案袋，看样子也是来面试的。

    来到502门口，易冷敲门进去，这是人力资源部的办公室，负责面他的是一个中年女性，办公桌上的牌子表明她是人力资源部的主任，名叫朱桂芳，朱主任手里拿着黄皮虎的档案，狐疑地看着他。

    “刚才谁给你面试的？”

    “哦，和秦董事长简单聊了几句。”易冷说谎不打草稿，对方信以为真。

    “你是近江国际关系学院毕业的？”

    易冷心中暗骂，自己并不知道上官谨安排的简历是怎么写的，现在只能随机应变了。

    “是的，还是特招入学，当了几年兵，转业到企业，驻外多年，去年刚回来。”易冷就按照自己的真实经历回答，看对方的表情，果然答对了。

    朱主任也介绍了职位详细情况，原来造船厂向社会招聘副处级中层干部，主要用于开拓市场，要求比较高，这不是在招聘业务员，而是高级营销人才，要对国际航运和船舶都有深入了解，有重工业相关从业资质，学历和职称都有要求。

    易冷侃侃而谈，凡事预则立，此前他就对船厂做了深入了解，现在这些知识都派上了用场，他甚至对航运指数，lng天然气运输船和铁矿石贸易做出自己的分析预测。

    第一次面试很成功，朱主任和他握手，约了下次面试的时间，说下次可就是