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园里的那一番自我介绍，接道：“齐北海洋大学，海洋生物系。”

    程几何：“……”

    陈溺起身把托拜厄斯招来：“带她去阁楼转转。”

    黑滋尔说：“你认为这样做能让她想起来什么？”

    陈溺：“不是为了让她想起来什么，是为了让她把重心放在这里，别老吵着要回法国。”

    谷阿羽抱着笔记本走过来道：“上头颁布了新的劳动法。”

    杨贤：“啥玩意？”

    谷阿羽简略概括了一下：“设定了工薪层薪资水平待遇的最低标准，还多了几条针对公司用人压榨员工的刑罚制度。”

    陈溺从谷阿羽手里接过笔记本，坐到沙发上，把笔记本放到了腿上。

    他粗略的扫了一眼，新颁发的制度是给公司增加了几条硬性条件。

    无论是什么性质的公司企业，用人必须遵守以下几点。

    公司规定的每天工作时长不得超过七个小时，周六周末必须给员工休息日，一周工作时长超过35个小时皆属于加班范畴。

    最低薪资待遇调整为四千，包括工厂用人在内。

    以年底奖金等理由为借口招人的行为将被归属于诈骗刑事案件。

    以实习期压榨剥削他人劳动，并在实习期即将结束时无补偿开除员工等行为也会被归入诈骗刑事案件。

    法定节假日要求员工加班必须支付给员工三倍薪资；不得以任何名义强制占用员工工作时间段外的私人时间；不得以任何理由恶意拖欠、克扣员工薪酬。