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我有事再叫你！”

    等到办公室里又只剩下了两个人，叶苍生才叫林瑶过去，说：“你没有工作经验，我就从最基础的开始教你好了。”

    林瑶虽然还记挂着叶苍生究竟和叶爸爸说了什么的问题，但见到他一副认真的样子，也受到了一些影响。

    林瑶觉得，叶苍生绝对是一位好老师，她能够感觉出来他是在给自己讲管理方面的东西。

    只是，他教自己的时候，通常是从案例出发，用一个很小的点，慢慢牵扯到面上面去，即使只是听他讲，并不需要自己做决策，她也觉得受益良多。

    可惜在叶苍生心目中，瑶瑶就不是一个很好的学生了，因为她……确实不太符合自己对接班人的要求。

    一下午他试探了好几次，最终得出的结果就是：瑶瑶并不具备做一个优秀管理者的能力。

    其实，小丫头的思维挺活跃，偶尔也会冒出一两个有用的点子，但是她在沟通能力和统筹全局的能力上，都还有所欠缺。

    如果一叶苍生是个一般的公司，小丫头经过自己训练几年，稳扎稳打的，也就完全能够接手自己的公司了。

    可是一叶苍生的情况却和其他公司有太大的不同，瑶瑶应该……驾驭不了！

    不过，他也发现了一个问题，瑶瑶其实挺有恒心和耐力的，只要她认定了某一个领域，想必一定能够在那个领域里有所作为。

    一个下午很快过去，结束的时候，叶苍生突然看着林瑶问：“瑶瑶，你将来想做什么？”

    只要是瑶瑶想要的，他都想要在这几年内帮她实现，哪怕注定不能一直陪着她，他也想让她有一个好的未来。

    林瑶想了想，才